Blick in den Innenhof der HZD

IT-Architekt (w/m/d) Virtueller Desktop-Arbeitsplatz

Einsatzort ist unsere Außenstelle in Hünfeld.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die wir bis einschließlich 18.03.2022 entgegennehmen.

Ihre Aufgaben

  • Sie sind zuständig für die IT-Architektur und deren Entwicklung bezogen auf die Bereitstellung von virtuellen Desktop Arbeitsplätzen, zurzeit basierend auf Citrix XenApp und XenDesktop Lösungen. Zudem sind Sie zuständig für die Definition, Dokumentation und Weiterentwicklung entsprechender architekturbezogener Standards und Richtlinien.
  • Sie erstellen und pflegen kontinuierlich die Ist- und Soll-IT-Bebauungspläne bezogen auf Citrix XenApp und XenDesktop Systeme einschließlich zentraler Infrastrukturkomponenten wie Citrix ADC.
  • Sie beraten und unterstützen Vorhaben und Projekte bei der Umsetzung von Kundenanforderungen und entwickeln Lösungsarchitekturen für IT-Verfahren und Produkte, die einen virtuellen Desktop Arbeitsplatz erfordern.
  • Sie erarbeiten Fach- und IT-Konzepte mit einer großen Anzahl diverser Kunden- und Interessengruppen.
  • Sie sind zuständig für die fachliche bzw. technische Koordination/Leitung von Kunden- und/oder bereichsübergreifenden Projekten.

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene einschlägige Hochschulbildung der Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs oder Sie besitzen gleichwertige einschlägige Fähigkeiten und Erfahrungen.
  • Sie bringen Erfahrung in der Konzeption sowie der Umsetzung funktionaler und nicht funktionaler Anforderungen in entsprechenden Architekturen und Lösungskonzepten mit.
  • Sie haben sehr gute Kenntnisse in Architektur Design Methoden und Modellen sowie deren Anwendung zum Treffen von komplexen Architekturentscheidungen.
  • Sie verfügen über sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie mehrjährige Erfahrung in der Modellierung von Ist- und Soll-IT-Architekturen und Bebauungsplänen.
  • Sie gehen analytisch, planvoll und zielorientiert an schwierige und komplexe Aufgabenstellungen heran und bringen diese engagiert zu einem erfolgreichen Abschluss.
  • Kooperationsfähigkeit, Innovationsbereitschaft und ganzheitliches Denken runden Ihr Profil ab. Sie bringen die Bereitschaft zur Rufbereitschaft und zum Dienst zu ungünstigen Zeiten mit.

Wir bieten

  • Ein vielfältiges, anspruchs- und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
  • Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle
  • Einen sicheren Arbeitsplatz und Standortsicherheit
  • Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Landesticket im öffentlichen Personennahverkehr
  • Eine Stelle der Entgeltgruppe 13 TV-H, zuzüglich einer tariflichen Zulage von derzeit 55,19 € an

Es besteht die grundsätzliche Möglichkeit für eine Teilzeitbeschäftigung. Eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung durch die HZD ist Voraussetzung für eine Einstellung.

    Unsere allgemeinen Einstellungskriterien

    Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an der Bewerbung von Frauen interessiert. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen bevorzugt berücksichtigt. In Hessen leben Menschen unterschiedlicher Herkunft. Wir möchten, dass sich diese Vielfalt auch in der HZD widerspiegelt und ermutigen deshalb Personen mit Migrationshintergrund, sich bei uns zu bewerben.

    Ihre Bewerbung

    Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die wir bis einschließlich 18.03.2022 entgegennehmen.

    Senden Sie uns dazu bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an: job@hzd.hessen.de (Betreff: Kennziffer R3-20220601)

    oder alternativ an

    HZD Personalbereich, R3-20220601
    Mainzer Straße 29 / Postfach 31 64
    65185 Wiesbaden / 65021 Wiesbaden

    Bewerbungsfragen richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer R3-20220601 an: job@hzd.hessen.de.

    Alternativ stehen die nachfolgend genannten Ansprechpersonen für telefonische Auskünfte zur Verfügung.

    Abbildung der Logos Familienfreundlicher Arbeitgeber, Top4Women, Digital Champion Female Recruiting und Top Company

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